Image of The Master Book of PERSONAL BRANDING
Penanda Bagikan

Text

The Master Book of PERSONAL BRANDING

Membangun personal branding (merek diri) dalam karier maupun bisnis memang membutuhkan kerja keras dan pengalaman. Personal branding tidak sekadar soal tampil beda dan percaya diri di hadapan umum, tetapi bagaimana Anda mengaktualisasikan potensi diri, sehingga citra positif dapat berkembang dan kepercayaan dengan orang lain dapat Anda bangun.

Buku ini menyajikan cara yang efektif dan efisien dalam membangun merek diri, yaitu melalui teknik berbicara, bernegosiasi, memimpin, serta memanfaatkan media sosial. Melalui hasil riset dan pengalaman di bidang kebijakan publik, penulis menjabarkan strategi membangun merek diri (reputasi positif) secara komprehensif serta praktis, sehingga dapat memberikan pengaruh yang mendalam sekaligus signifikan terhadap diri sendiri, orang lain, hingga kesuksesan Anda.

Tentang Penulis (Farco Siswiyanto Raharjo)

Penulis merupakan pemerhati kebijakan publik, akademisi, pembicara acara diklat di beberapa universitas maupun lembaga, hingga menjadi staf peneliti di Pusat Studi Demokrasi dan Konstitusi (PUSDEK) Universitas Muhammadiyah Surakarta. Penulis juga pernah menjadi staf khusus kepala persidangan paripurna dan risalah MPR RI tahun 2018.

Untuk mempertajam pengetahuan dan keahlian, penulis telah menyelesaikan pelatihan kerja berbasis kompetensi dengan bidang keahlian pengelolaan administrasi perkantoran yang diselenggarakan oleh Balai Latihan Kerja Surakarta di bawah naungan Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi Republik Indonesia dan dinyatakan kompeten dan profesional oleh Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP).

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail
Judul Seri
The Master Book of PERSONAL BRANDING
No. Panggil
155.25 Far T
Penerbit
Yogyakarta : QUADRANT.,
Deskripsi Fisik
260 HALAMAN
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
9786232440722
Klasifikasi
155.25 Far T
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Pengembangan Diri
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar